山鋼股份濟(jì)南分公司貫徹落實(shí)山鋼集團(tuán)“雙創(chuàng)”工作要求，推進(jìn)職工創(chuàng)新工作室規(guī)范化建設(shè)，促進(jìn)群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)有序開(kāi)展。一是把創(chuàng)新工作室打造成解決生產(chǎn)技術(shù)難題的“攻關(guān)隊(duì)”，以“姜和信創(chuàng)新工作室”為標(biāo)桿，從制約生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的薄弱環(huán)節(jié)入手，扎實(shí)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)。二是把創(chuàng)新工作室打造成創(chuàng)新創(chuàng)效成果的“孵化器”，以效益為中心，打通成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化通道，保證創(chuàng)新成果在公司范圍內(nèi)廣泛應(yīng)用、開(kāi)花結(jié)果。三是把創(chuàng)新工作室打造成技術(shù)人才的“練兵場(chǎng)”，發(fā)揮橋梁紐帶作用，著力在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、培育人才、聚集人才，打造一批高水平創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)提升全員創(chuàng)新素質(zhì)與能力。